info@luanan.net.vn
VIP Luận án PDF

Luận án Phát triển nguồn nhân lực du lịch của tỉnh Thanh Hóa

Năm2024
Lĩnh vựcKinh tế - Quản lý
Ngôn ngữTiếng Việt, Tiếng Anh
Xem trước tài liệu
Đang tải...

Đang tải tài liệu...

Mô tả tài liệu

Tên luận án:

PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC DU LỊCH CỦA TỈNH THANH HÓA

Ngành:

Kinh tế

Tóm tắt nội dung tài liệu:

Luận án tập trung nghiên cứu về phát triển nguồn nhân lực du lịch (NNLDL) tại tỉnh Thanh Hóa, một lĩnh vực được xác định là cấp thiết do tiềm năng du lịch lớn của tỉnh nhưng chất lượng và số lượng NNLDL còn nhiều hạn chế, chưa đáp ứng yêu cầu phát triển. Công trình này được thực hiện nhằm hệ thống hóa lý luận về phát triển NNLDL du lịch của một địa phương, đánh giá thực trạng phát triển NNLDL của tỉnh Thanh Hóa trong giai đoạn 2016-2023, qua đó chỉ ra các nguyên nhân tồn tại, mức độ ảnh hưởng của các nhân tố và đề xuất các giải pháp nhằm phát triển NNLDL đến năm 2030.

Nghiên cứu đã tổng quan các công trình khoa học trong và ngoài nước, xây dựng khung lý thuyết và mô hình các nhân tố ảnh hưởng đến phát triển NNLDL tại Thanh Hóa. Luận án sử dụng phương pháp nghiên cứu định tính (phỏng vấn sâu) và định lượng (khảo sát 350 người) để xác định và đo lường các yếu tố tác động. Các nhân tố ảnh hưởng được xác định bao gồm: Điều kiện phát triển du lịch, Chính sách phát triển du lịch, Đào tạo bồi dưỡng nguồn nhân lực du lịch, Thu hút, tuyển dụng và sử dụng nguồn nhân lực du lịch, và Đãi ngộ nguồn nhân lực du lịch.

Kết quả phân tích thực trạng cho thấy, mặc dù tỉnh đã ban hành nhiều chính sách và đạt được một số kết quả trong việc phát triển NNLDL về số lượng, nhưng chất lượng chung còn ở mức trung bình, chưa đáp ứng được yêu cầu về trình độ chuyên môn, ngoại ngữ và kỹ năng nghiệp vụ mang tính quốc tế. Công tác dự báo, đào tạo, và liên kết giữa các bên còn nhiều bất cập. Trên cơ sở đó, luận án đề xuất các nhóm giải pháp toàn diện cho giai đoạn đến năm 2030, tập trung vào tăng cường công tác quản lý, đổi mới đào tạo bồi dưỡng, hoàn thiện chính sách thu hút, tuyển dụng, sử dụng và xây dựng chính sách phát triển nhân lực gắn với chiến lược phát triển du lịch của tỉnh, nhằm khắc phục những hạn chế và phát huy tiềm năng của Thanh Hóa.

Mục lục chi tiết:

  • Chương 1: Tổng quan các nghiên cứu về phát triển nguồn nhân lực du lịch
  • Chương 2: Cơ sở lý luận và thực tiễn về phát triển nguồn nhân lực du lịch
  • Chương 3: Phương pháp nghiên cứu của luận án
  • Chương 4: Phân tích thực trạng phát triển nguồn nhân lực du lịch của tỉnh Thanh Hóa
  • Chương 5: Giải pháp phát triển nguồn nhân lực du lịch của tỉnh Thanh Hóa

Tài liệu liên quan