Luận án Phát triển nguồn nhân lực Việt Nam trong điều kiện của cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư.

Tên luận án:

PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VIỆT NAM TRONG ĐIỀU KIỆN CỦA CUỘC CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP LẦN THỨ TƯ

Ngành:

CNDVBC&CNDVLS

Tóm tắt nội dung tài liệu:

Luận án "Phát triển nguồn nhân lực Việt Nam trong điều kiện của cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư" của Nguyễn Thị Tùng Lâm, thuộc ngành CNDVBC&CNDVLS, mã số 9229002, là một tóm tắt luận án tiến sĩ Triết học được hoàn thành tại Học viện Khoa học Xã hội.

Đề tài nghiên cứu xuất phát từ nhận định Cách mạng Công nghiệp lần thứ tư (CMCN 4.0) là chìa khóa cho sự thay đổi lớn lao, biến đổi toàn diện kinh tế, văn hóa, xã hội ở nhiều quốc gia, trong đó có Việt Nam. CMCN 4.0 tạo ra lực lượng lao động mới với ưu thế vượt trội nhờ Trí tuệ nhân tạo (AI) và Robot, song nguồn nhân lực (NNL) vẫn giữ vị trí hàng đầu, là lực lượng quyết định sự biến đổi. Mặc dù Việt Nam đang trong thời kỳ dân số vàng với nhiều lợi thế về NNL, năng suất lao động tăng, và đã có những bước tiến trong đào tạo gắn với thị trường lao động, NNL Việt Nam vẫn còn nhiều hạn chế về chất lượng, tay nghề, kỹ năng quản lý, và chưa đáp ứng được yêu cầu phát triển các ngành kinh tế chủ lực.

Mục tiêu của luận án là làm sáng tỏ các vấn đề lý luận và thực tiễn về NNL, phát triển NNL trong bối cảnh CMCN 4.0, từ đó đề xuất các giải pháp phù hợp cho Việt Nam. Nhiệm vụ nghiên cứu bao gồm phân tích, hệ thống hóa các nghiên cứu trước đó về NNL, CMCN 4.0; đánh giá thực trạng phát triển NNL ở Việt Nam; và đề xuất các giải pháp cụ thể. Đối tượng nghiên cứu tập trung vào sự phát triển của NNL Việt Nam, bao gồm chất lượng, thực trạng, cơ hội, thách thức và khả năng đáp ứng yêu cầu của CMCN 4.0. Phạm vi nghiên cứu về không gian tập trung ở Việt Nam nhưng có mở rộng sang kinh nghiệm quốc tế, và về thời gian từ năm 2000 đến 2020.

Luận án sử dụng cơ sở lý luận từ chủ nghĩa duy vật biện chứng và duy vật lịch sử, cùng các quan điểm, đường lối của Đảng và Nhà nước về phát triển NNL. Phương pháp nghiên cứu bao gồm phân tích, so sánh, tổng hợp, khảo cứu tài liệu, thống kê, logic và lịch sử.

Những đóng góp mới của luận án bao gồm việc phân tích cơ sở lý luận chung về NNL và CMCN 4.0, thực trạng NNL Việt Nam, và dự báo nhu cầu NNL, đồng thời đề xuất định hướng, giải pháp phát triển NNL cho các cơ quan nhà nước, doanh nghiệp và chính NNL. Luận án kết cấu gồm 4 chương, từ tổng quan tình hình nghiên cứu đến cơ sở lý luận, thực tiễn và giải pháp.

Kết luận cho thấy, NNL chất lượng sẽ là nhân tố cốt lõi trong tương lai. Việc phát triển NNL là nhiệm vụ cấp bách và chiến lược để Việt Nam đạt được sự phát triển mong muốn trong bối cảnh CMCN 4.0.